Отпуск для многодетных родителей
У меня трое детей. Могу ли я оформить отпуск спустя пять месяцев после устройства на работу?
Ирина БЕЛОВА
Отвечает Владимир Худолеев, городской прокурор:
Действующим федеральным законодательством предусмотрено право работающих многодетных родителей на ежегодный оплачиваемый отпуск в приоритетном порядке в удобное для них время.
Многодетной считается семья, где родились и воспитываются трое и более детей, в том числе усыновленные, пасынки и падчерицы.
Данное право многодетным родителям было предоставлено еще в 2018 году. Федеральный закон от 09.03.2021 №34 «О внесении изменений в статью 262.2 Трудового кодекса РФ» распространил его на родителей, имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет (ранее возраст детей ограничивался 12 годами). Оплачиваемый отпуск предоставляется в удобное для родителей время до достижения младшим ребенком 14 лет.
При наличии трудового договора любой гражданин может брать ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней за каждый год работы. Отпуск предоставляется по графику, очередность утверждается до начала года. Если возникнет необходимость, даты можно изменить только по согласованию с работодателем.
Право на ежегодный оплачиваемый отпуск появляется у работника через шесть месяцев непрерывной работы у данного работодателя (ст. 122 ТК РФ). Следовательно, многодетные родители не смогут воспользоваться своим правом раньше, чем через полгода работы на новом месте.
